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工行永康支行“四个到位”全力做好内控案防工作

2018-04-13

    为提高全行案防能力,工行永康支行结合当前业务运营和案件防范工作现状,从强化履职、全员培训、员工排查、风险防查等四个方面入手,“四个到位”全力做好内控案防工作。

    一、组织到位。该行自年初以来就成立案防小组,由支行行长任组长,并为案防第一责任人,每季度召开防案分析会,分析薄弱环节产生的原因及现状,有针对性的制定工作方案,将工作细化到具体环节,将责任落实到实处。

    二、培训到位。该行要求各网点充分利用晨会、周会等时间学习各项案防制度,增强员工依法合规意识和风险防范意识。并每月要求员工在员工岗位行为规范管理系统进行最新案件的学习,通过培训和学习,在该行辖内营造良好的内部控制环境,从思想上提升员工案防意识,提高全行案防能力。

    三、排查到位。该行持续加强员工异常行为的排查活动,通过征信系统、公安、纪检等多渠道、定期、不定期开展员工异常行为工作检查。通过多形式排查来及时了解员工八小时以外的生活状况,处理员工生活中的困难,对于有异常行为活动的员工严格按照员工积分管理进行处罚或警告,严防重大风险案件发生。

    四、检查到位。进一步明确案防治理重点,该行细化内控案防制度执行情况,按照不同岗位、不同业务分工分别制定案防职责,对排查中发现的问题,及时采取有针对性的防控措施,将各类风险控制在源头,提高员工的制度的执行力和操作水平,确保案防工作取得实效。 

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